2026-06-20 13:38:22亿纬锂能利润翻倍，储能人才缺口暴露：赢仕猎头拆解锂电储能赛道用人困局与招聘策略
2026年上半年，亿纬锂能归母净利润同比增长最高110%，储能电池出货量同比暴增139%。产能狂奔之下，人才供给断层同步撕开——赢仕猎头上半年储能相关岗位需求增长近三倍，平均offer薪资同比上涨35%以上，核心候选人被48小时截胡已成常态。本文从猎头视角拆解储能行业结构性缺人的......
了解详情「赢仕猎头机构」
联系电话：4008-600-350
公司邮箱：business@winheadhunter.com
2026年上半年，亿纬锂能归母净利润同比增长最高110%，储能电池出货量同比暴增139%。产能狂奔之下，人才供给断层同步撕开——赢仕猎头上半年储能相关岗位需求增长近三倍，平均offer薪资同比上涨35%以上，核心候选人被48小时截胡已成常态。本文从猎头视角拆解储能行业结构性缺人的......
了解详情
2026年，铺货低价模式式微，AI选品、全球本地化、跨境合规三股力量同步重塑跨境电商用人需求。赢仕猎头梳理25家跨境企业招聘委托后发现，出现频次最高的新岗位已从亚马逊运营、投流专员，切换为AI产品经理、跨境数据中台架构师和海外本地化营销CMO——三类岗位年薪普遍上浮50%至100......
了解详情
2026年6月，追觅将各大BU合并为智能家庭、户外庭院、智能出行、具身智能四大板块，并裁撤12%——业务线直接取消，绩效靠前也难幸免。赢仕猎头从智能制造与硬科技招聘视角，拆解创业公司"先扩后缩"的核心矛盾：业务未验证即大规模招人，方向调整后芯片、手机等研发人才......
了解详情
钉钉考勤逼走7.5万字长文，无招回归一年即换帅。面试拉亲友注册、试用期服务低分客户，高端候选人用脚投票。阿里系用人逻辑还在“管资源”，AI人才已是“稀缺资产”——谁面试谁？用人理念不升级，再高预算也招不到顶尖人才。猎头：这不仅是管理事故，更是时代转向的信号。...
了解详情
字节跳动AI制药业务线启动拆分与独立融资，核心团队约50人、算法与管线资产整体进入新主体。全球药品支出预计2028年达2.3万亿美元，AI4S产业化加速但面临复合型人才严重短缺——既懂深度学习模型又懂药物研发全流程的人才，正在成为行业竞争的稀缺资源。赢仕猎头观察到，这一趋势正在重......
了解详情如果您有招聘需求，欢迎来电咨询，也可在下面直接填写您的需求，我们会及时回复。
